加拿大技術(shù)移民有哪些評分標準？加拿大技術(shù)移民評分系統(tǒng)是如何運作的？
說實話，剛聽說加拿大技術(shù)移民要用打分制的時候，我也懵了……啥叫 CRS 評分？學歷、年齡、工作經(jīng)驗到底怎么算分？一頭霧水啊。后來才知道，這套系統(tǒng)其實沒那么神秘，關(guān)鍵是把每個模塊搞清楚，一步步來就好。這篇文章我就跟你聊聊加拿大技術(shù)移民的評分系統(tǒng)到底是咋回事，從核心打分項到實際案例，全都給你捋一遍，幫你摸清門道，少走彎路。
一、CRS評分系統(tǒng)的核心構(gòu)成
加拿大的技術(shù)移民主要看的是聯(lián)邦快速通道（Express Entry）里的綜合排名系統(tǒng)（CRS），滿分1200分。聽起來很高，但大多數(shù)人其實拼的是基礎(chǔ)分+加分項的組合。它主要包括四大塊：
第一是核心人力資本因素——這是你的“基本盤”：年齡、語言能力、教育程度和加拿大工作經(jīng)驗。比如年齡在20-29歲之間能拿最高分；語言要是雅思四個6以上，CLB 7起步就有不少分；碩士學歷比本科多15分，這些都是硬指標。對了，配偶如果有一定語言和學歷，也能給你加點分，很多人容易忽略這點。
第二是配偶或同居伴侶的人力資本，雖然占比不大，但如果另一半英語不錯、有學位，輕輕松松加個三四十分不是問題。
第三是你有沒有獲得加拿大的有效工作offer，有的話一次性加50分，如果是NOC 00類的高級職位，還能再加200分！但這事兒不簡單，得雇主愿意配合申請LMIA，現(xiàn)在也越來越難拿了。
二、省提名和技術(shù)崗位的關(guān)鍵加分項
這塊可以說是“逆襲神器”。拿到省提名（PNP）直接加600分，基本上等于穩(wěn)拿邀請。所以很多申請人會曲線救國——先進某個省份，再通過省提名沖一把。比如咱們文檔里提的那個大西洋四省AIP項目，雖然不算傳統(tǒng)打分制，但它走的是省背書路線，本質(zhì)上也是為了繞過高競爭的EE池子。
還有就是留學+工作的路徑。比如你在加拿大讀個兩年制 diploma，畢業(yè)后拿工簽積累本地經(jīng)驗，本地經(jīng)驗在CRS里特別吃香，一年就能加好多分……再加上讀書期間配偶還能申請開放式工簽，一家人一起攢分，效率更高。
三、真實場景下的得分策略
舉個例子哈，一個30歲的申請人，碩士畢業(yè)，雅思聽力8、閱讀7、寫作6、口語6，相當于CLB 9，光語言就能拿差不多130分左右；有三年海外全職工作經(jīng)驗，加上本科學歷，基礎(chǔ)分大概能在400上下浮動。如果這個時候他拿到了一個大西洋省份雇主的支持，走AIP項目……注意！這不是走EE打分，而是直接由省政府推薦，跳過CRS排隊。
所以說啊，別總覺得必須湊夠600+才能申，有時候換個思路更高效。像SUV創(chuàng)業(yè)移民這種，壓根就不看CRS分數(shù)……只要你項目靠譜，拿到風投支持信，語言達到CLB 5，就能一步到位拿永居，完全不受打分系統(tǒng)束縛。
總之呢，CRS評分是個參考，但不是唯一出路。與其死磕分數(shù)，不如看看自己更適合哪種路徑——是踏實攢分搶邀約，還是換個方式“另辟蹊徑”。我建議你先做個評估，看看走聯(lián)邦EE快還是省提名更快，又或者干脆試試SUV……這才是聰明的做法。
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